「TECH PLAY Re:Frame」とは?
『TECH PLAY』はこれまでも、内製開発やAI・機械学習、UXデザイン、キャリアなど、エンジニアが知りたいテーマを扱うイベントを開催してきました。新シリーズ「TECH PLAY Re:Frame」では、テクノロジーの進化によって変わりゆく職種や役割、組織のあり方を、多様な企業の取り組みから捉え直すことを目的としています。
AIなどの技術が進化する中で、エンジニアやPM(プロダクトマネージャー:プロダクトの企画から開発、運用までを統括する役割)といったIT人材に求められる役割は常に変化しています。新しい職種名や概念が注目されても、その実態や導入目的は企業によって異なるため、なかなか全体像がつかみにくいものです。
本シリーズでは、変化の最前線に立つ企業や担当者を招き、新たな役割が生まれた背景、現場での具体的な仕事内容、そして組織に取り入れる際の意思決定プロセスなどを共有します。
なぜ今「FDE」が注目されるのか?
シリーズ第1弾のテーマに選ばれた「FDE(Forward Deployed Engineer)」は、顧客の現場に深く入り込み、課題の特定から提案、実装、改善までを一貫して担いながら、プロダクトの価値を広げていく役割を指します。
顧客と開発組織をつなぐ働き方自体は以前から存在していましたが、AIによってプロダクト開発や実装の速度が加速する中で、技術を顧客固有の課題に結び付け、実際の成果へつなげる役割の重要性が高まっています。国内でもFDEを掲げる求人や組織づくりの動きが見られますが、具体的な役割や導入目的、既存職種との違いについては、まだ共通認識が十分に形成されているとは言えません。
このイベントでは、なぜ今FDEが求められているのか、各社がどのような課題意識からFDEを取り入れているのかを、具体的な取り組みと意思決定の両面から深く掘り下げます。
イベント概要と参加メリット
このオンラインカンファレンスには、株式会社サイバーエージェント、アクセンチュア株式会社、株式会社ログラスのFDE担当者が登壇します。各社におけるFDEの役割や具体的な取り組みが紹介されるほか、FDEが必要とされる理由、既存の職種との違い、そしてどのような考えのもとで組織に取り入れられたのかが語られます。
単なる事例紹介にとどまらず、各社が抱えていた事業・顧客・組織上の課題や、FDEという役割を設けた背景まで共有されるため、参加者は自社にFDEのような役割が必要なのか、どのように役割や組織を設計すべきかを考えるためのヒントが得られるでしょう。
こんな方におすすめです
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自社にFDE的な役割を取り入れるべきか検討している方
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顧客の現場とプロダクト開発の橋渡しに課題を感じている方
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AI時代におけるエンジニアの役割・キャリアの変化に関心がある方
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新しい役割を組織に取り入れる際の意思決定プロセスを知りたい方(マネジメント層)
開催概要
| 項目 | 詳細 |
|---|---|
| 日時 | 2026年10月1日(木)19:00〜20:30 |
| 開催形式 | オンライン |
| 参加費 | 無料 |
| 主催 | TECH PLAY |
| 共催 | 株式会社サイバーエージェント、アクセンチュア株式会社 |
| イベント詳細・お申込み | https://techplay.jp/event/997849 |
企画者のメッセージと今後の展望
株式会社TECH PLAY-Xのプランナーである坂本 奈穂氏からは、「AIの進化によって、企業の事業やプロダクトのつくり方は大きく変わり始めています。その変化に対応するため、各社では従来の職種や役割を見直し、新たな役割を設計する動きが広がっています。しかし、その在り方に一つの正解はありません。『TECH PLAY Re:Frame』では、さまざまな企業の実践を通して、『どのような戦略や課題からその役割が生まれたのか』『その役割がどのような価値を担っているのか』を共有することで、AI時代における自社や自身の現在地を見つめ直すきっかけを届けたいと考えています。今後はFDEにとどまらず、PMをはじめとするさまざまな職種・役割をテーマに、AI時代における仕事や組織の変化を捉え直すシリーズとして展開していく予定です」とのコメントが寄せられています。
TECH PLAY-Xは、「TECH PLAY Re:Frame」を通じて、変化する職種や役割について、企業ごとに異なる定義や、組織に取り入れた背景、現場で得られた気づきを継続的に共有していくとのことです。
AI時代において、エンジニア一人ひとりが技術を扱う力だけでなく、顧客の課題を見つけ、プロダクトやサービスとして実装し、成果につなげる力まで含めて、自身の経験や強みを捉え直すことが重要です。同時に企業には、そうした力を生かせる役割や組織を設計し、テクノロジーを顧客価値や事業成長へつなげることが求められます。
このシリーズを通じて、自らの役割を捉え直し、変化に対応しながら活躍する「TECH PLAYER」と、その力を事業や社会の変化につなげる「TECH COMPANY」を増やすことで、日本企業の競争力向上と産業の成長に貢献していく方針です。
ぜひこの機会に、AI時代における自身のキャリアや組織のあり方について考えてみませんか?
『TECH PLAY』について
『TECH PLAY』は、テクノロジーを武器に挑戦するTECH PLAYERに、今必要な学びと出会いを届けるメディアプラットフォームです。約32万人のエンジニア・IT人材が利用し、イベント・動画・マガジンとさまざまな媒体で今知るべき情報を届けるとともに、5,000以上の企業・個人/団体グループによる発信や、無料のイベント管理機能を提供し、エンジニアが学び・つながり・発信する場を支えています。
詳細はこちら:https://techplay.jp/
『TECH PLAY Branding』について
『TECH PLAY Branding』は、エンジニア採用とマーケティングに特化した技術ブランディング支援サービスです。企業の技術力・開発文化・働くエンジニアの魅力を、エンジニアやIT人材が共感できるメッセージ・コンテンツとして言語化し、戦略の設計から施策の実行まで一気通貫でサポートします。
詳細はこちら:https://branding.techplay.jp/
株式会社TECH PLAY-Xについて
株式会社TECH PLAY-Xは、「TECH PLAYER / TECH COMPANYを増やす」をミッションに掲げ、テクノロジーとメディアの力で社会をアップデートすることを目指す企業です。約32万人が利用するエンジニア・IT人材向けプラットフォーム『TECH PLAY』を運営し、学びとつながりの場を提供するとともに、企業の技術ブランディングや採用マーケティング支援を展開しています。
詳細はこちら:https://techplay-x.jp/
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