AIが「0次面接」！新しい人材紹介サービス「ハチドリAIエージェント」が転職活動を劇的に変える

AI同士が「0次面接」！新しい人材紹介サービス「ハチドリAIエージェント」が転職活動を劇的に変える

「転職活動は時間も労力もかかる…」「採用活動がなかなかうまくいかない…」そんな悩みを抱える方々に朗報です。

株式会社ライトアップは、2026年9月1日より、AI同士が「0次面接」を行う画期的な人材紹介サービス「ハチドリAIエージェント」の提供を開始しました。このサービスは、求職者の「分身AI」と企業の「採用AI」が、人が会う前の選考を24時間365日代行するというもの。これにより、本当に条件が合致した相手とだけ人が会うことが可能になり、転職活動や採用活動のあり方を大きく変える可能性を秘めています。

「ハチドリAIエージェント」ってどんなサービス？

このサービスの最大の特徴は、AIが求職者と企業の間に入り、まるで人が面接をするように「0次面接」を行う点です。「0次面接」とは、AI同士が求人票だけでは表現しきれない細かなOK・NG条件まですり合わせる選考プロセスを指します。

具体的には、求職者がLINEで約3分間の登録を済ませると、その人の経歴や志向を学習した「分身AI」が生成されます。一方、企業側には求人要件を学習した「採用AI」が用意されます。この二つのAIが、人が関わることなく選考を進め、条件が合致した候補者だけを双方に推薦します。

求職者にとってのメリット

• 拘束時間ゼロ: 0次面接の間、求職者の拘束時間は一切ありません。朝起きたら結果が届いている、といった体験が可能です。

• 匿名での活動: 本名や現職、連絡先を伏せたまま条件を確認でき、特定の企業への開示ブロックも可能です。現職に知られる心配なく転職活動を進められます。

• 無駄な面談なし: 会うのは「会いたい」と言われた企業だけ。キャリアアドバイザーによる面談や推薦は行われず、意思決定はすべて求職者本人が行います。

• 完全無料: 登録からサービス利用まで、求職者は一切費用を負担することなく利用できます。

採用企業にとってのメリット

• 効率的な採用: 採用担当者の作業は、はじめの3分で採用条件を登録するだけ。毎日、0次面接を通過した候補者が3名紹介され、OK・NG条件の照合が済んだ状態から選考を始められます。

• コスト削減: 書類選考や一次面接にかかる工数を大幅に削減できます。

• 成果報酬型: 先行登録を行う企業は、月額費用無料、完全成果報酬27%で利用可能です。

• 求人掲載数無制限: 掲載できる求人の数に制限はありません。

なぜ今、このサービスが必要なの？

従来の転職活動や人材紹介ビジネスには、求職者、求人企業、人材紹介会社のそれぞれに構造的な課題がありました。

• 求職者側: 在職中の転職活動は、エージェント面談、スカウトへの返信、日程調整、応募書類作成など、同じ自己紹介を何度も繰り返す時間が必要です。また、営業ノルマを持つエージェントから意向と異なる求人を勧められることも少なくありませんでした。

• 求人企業側: 成果報酬30〜35%が相場の紹介手数料は、特に中小企業にとって大きな負担です。さらに、書類選考や一次面接には担当者の工数と属人的な判断が伴います。

• 人材紹介会社側: 決定数がキャリアアドバイザーの人数に比例する労働集約型ビジネスのため、登録者全員への接触が追いつかず、多くの登録者が休眠状態になってしまう課題がありました。

「ハチドリAIエージェント」は、これらの面談・選定・推薦といった工程をAI同士の0次面接に置き換えることで、双方の課題解決を目指します。

人材紹介会社も導入可能！OEM提供

「ハチドリAIエージェント」は、自社での運営・直販に加え、人材紹介会社が自社ブランドで導入できるOEM提供（Original Equipment Manufacturer: 他社ブランドで製品やサービスを供給すること）も同時に開始しています。有料職業紹介事業の許可を持つ事業者に限定されますが、先行10社は初期費用無料、料金はレベニューシェア型（収益分配型）で提供されます。

これにより、人材紹介会社はAIが登録者への求人提案や条件確認を代替することで、キャリアアドバイザーが面談や意思決定支援といった、より人にしかできない業務に集中できるようになります。

ライトアップが手がける安心感

本サービスを提供する株式会社ライトアップは、東証グロース上場企業であり、中小企業向けにAIエージェントを月間1,000体以上実装するAI企業です。分身AIや採用AIの設計・運用を自社の知見で行っており、HR（人事）領域での事業実績も豊富です。

また、本サービスは職業安定法および関連指針に沿って運営され、職業紹介責任者の管理のもと、苦情・相談への対応は人が行います。AIは社会的差別の原因となるおそれのある事項や思想・信条に関する情報を質問・収集しない設計となっており、求職者の個人情報も本人が同意した範囲でのみ企業に開示されます。

今後の展開と展望

今後は、対応職種や求人領域の拡大に加え、OEM提供先の人材紹介会社ネットワークを広げていく予定です。ライトアップは「全国、全ての中小企業を黒字にする」というビジョンを掲げ、中小企業が大企業と同じ土俵で人材と出会える採用インフラを構築していくとしています。

利用方法・詳細はこちら

• 求人企業の方はこちら（先行登録受付中。先行登録は月額費用無料、完全成果報酬27%でご利用いただけます）： https://hachidori.aibird.jp/lp/company

• OEM導入をご検討の人材紹介会社様： https://hachidori-oem-lp.vercel.app/

※求職者の方は後日ご利用方法が周知されます。

会社概要

株式会社ライトアップ 所在地：東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー32F 設立：2002年4月 資本金：3億8,638万円 市場：東証グロース 証券コード：6580 事業：AIソリューション事業（AIを活用した中小企業向け経営支援）

お問い合わせフォーム： https://www.writeup.jp/contact/